Tag: Psychologie und mentales TrainingPage 5 of 8

Mentaltraining

Mentaltraining: Darunter verstehen wir eine einfache geistige Disziplin: Lass dich niemals aus der Ruhe bringen, verliere niemals die Beherrschung (also nicht „ausflippen“, weder schreien, toben, fluchen, schlagen, noch irgendeine Materie zerstören, den Ärger niemals an Familie, Freunden, Haustieren, Haushaltsgegenständen, Autos, Fahrradfahrern, Fussgängern und Untergebenen auslassen. Selbstbeherrschung und Selbstdisziplin.

Neurosen

Neurosen – Besessenheit. Neurotische Menschen haben keinerlei Kontrolle über ihre Emotionen, von hysterischem Lachen bis hysterischem Weinen ist alles vorhanden. Jegliche Gefühlsregung wird voll ausgelebt. Neurotiker sind hemmungslos in jeder Beziehung. Neurotische Regungen können auch auf äussere Beeinflussung zurückzuführen sein.

Folter

Folter ist ein Werkzeug um mittels Martern Menschen zu einem Geständnis zu zwingen. Unter dem Einfluss der Inquisition nahmen Foltern neue Formen an. Es galt fabrizierte Geständnisse zu erzwingen, Komplizen zu benennen, sich zu unerlaubten Praktiken zu bekennen. Foltern werden nicht zur Wahrheitsfindung eingesetzt, sondern um des Menschen Willen zu brechen und hierdurch vorgeschriebene Geständnisse zu erlangen.

Nudging

Unter Nudging-Techniken -Begriff aus der Verhaltensökonomie- verstehen wir verschiedene Arten von bekannten wie auch weitläufig unbekannten Kommunikationstechniken / Suggestionen und verschiedene gezielt eingesetzten Methoden wie u.a. Körpersprache, Gestik bis Mimik, um Veränderungen im Bewusstsein, der Gedankenstruktur in Einzelpersonen wie auch der Weltbevölkerung hervorzurufen. Es handelt sich also um eine moderne Form der angeblich sanften Umprogrammierung und dadurch gleichzeitig Umerziehung.

PsyOp – Psychological operations – Psychologische Kriegsführung

PsyOp – Psychological operations – Psychologische Kriegsführung: Diese Form der Informationsbeschaffung (Spionage) geht einher mit gezielten Fehlinformationen zwecks Etablierung politischer Vorteile. Die tatsächlichen Quellen aller Informationen unterliegen der Geheimhaltung. In allen Wirtschaftsbereichen und ähnlichen Organisationen finden sich ähnliche manipulative Strategien

Sensitivitätstraining

Sensitivitätstraining – Disziplin und Selbstmotivation sind Vorder- und Rückseite einer Medaille: Das heisst, man erwartet nicht von der Umwelt zu irgendeiner Gedankenstruktur oder Tat angeregt (aufgeheizt) zu werden, sondern plant eigenverantwortlich sein Leben. Daraus zieht man auch die natürliche Autorität und den nötigen Selbstrespekt.

Spiegeltechnik

Spiegeltechnik: Als Spiegeltechnik bezeichnen wir unser leicht zu erlernendes Analyseverfahren, welches irgendeine gegebene Situation, Information oder sogar nur akademische oder pseudo-akademische Theorie als Real bezeichnet oder der Lüge entblösst. Die Spiegeltechnik ist ein wirksamer Baustein und sollte in allen Themenbereichen eingesetzt werden. Dies ist wichtig, um den Realitätsblick bei der derzeitigen, immer chaotischer werdenden Weltlage nicht zu verlieren.

Beeinflussung, auch elektronischer Art

Beeinflussung, auch elektronischer Art: Beeinflussung erfolgt durch Gedanken, Worte und Taten. Hypnose und Trance-Praktiken sind hierbei am bekanntesten. Die Ausdrücke Mem-Viren (Memetik), Subliminal-Auftrag, Mind Control – Manipulation bis hin zu Entblössung verschiedener Botschaften durch Backward-Masking sind erst in neuerer Zeit dazu gekommen.

Burnout-Syndrom

Das Burnout-Syndrom wird aktuell in der Presse als neue Zivilisationskrankheit diskutiert. Es handelt sich hierbei jedoch um eine Form einer selbsterschaffenen emotionalen Erschöpfung. Körper, Geist und Seele (Bewusstseins-Zustand) sind betroffen und ausgelaugt, ohne dass die betroffene Person auf den ersten Blick die tatsächlichen Verursacher erkennt, die aber oft durch unnatürliche Lebensumstände, das eigene Wunschdenken oder übertriebenen Perfektionismus, verursacht werden.

Alias

Alias – Aliasnamen und Bezeichnungen sind Künstlernamen oder Projektbezeichnungen. Wobei identische Namen in verschiedenen Kulturen und Organisationen eine unterschiedliche Bedeutung haben können. Ein Projektname ähnelt einem Teppich, von dem niemand weiss, was sich darunter befindet und jeder nur das sehen kann, was sich ihm auf der Oberfläche, entsprechend seiner jeweiligen Programmierung, zeigt.